{"id":181841,"date":"2026-10-14T02:27:31","date_gmt":"2026-10-14T05:27:31","guid":{"rendered":"https:\/\/entrerios.satsaid.com.ar\/inicio\/?p=181841"},"modified":"2026-10-14T02:27:54","modified_gmt":"2026-10-14T05:27:54","slug":"principio-de-entendimiento-entre-satsaid-y-atvc-se-pondra-a-consideracion-de-los-trabajadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/entrerios.satsaid.com.ar\/inicio\/2026\/10\/14\/principio-de-entendimiento-entre-satsaid-y-atvc-se-pondra-a-consideracion-de-los-trabajadores\/","title":{"rendered":"PRINCIPIO DE ENTENDIMIENTO ENTRE SATSAID Y ATVC SE PONDR\u00c1 A CONSIDERACI\u00d3N DE LOS TRABAJADORES"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>El preacuerdo salarial establece un incremento del 3,6% para los salarios de octubre. En caso de resultar aprobado, ambas partes volver\u00e1n a reunirse el 12 de noviembre.<\/em>&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El <strong>SATSAID volvi\u00f3 a reunirse con representantes de la Asociaci\u00f3n Argentina TIC, Video &amp; Conectividad<\/strong> (ATVC) con el objetivo de dar continuidad a la negociaci\u00f3n paritaria correspondiente al per\u00edodo julio 2026 \u2013 junio 2027. En este marco, alcanzaron un <strong>principio de entendimiento para recomponer los salarios en el mes de octubre del a\u00f1o en curso.<\/strong> &nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dicho preacuerdo establece un <strong>incremento del 3,6%<\/strong> sobre todos los conceptos remunerativos y no remunerativos vigentes a septiembre de 2026, que tendr\u00e1 car\u00e1cter de asignaci\u00f3n no remunerativa hasta el 30 de noviembre de 2026 y se convertir\u00e1 en remunerativa a partir del 1 de diciembre de 2026. Las empresas deber\u00e1n abonar el aumento acordado junto con las remuneraciones correspondientes al mes de octubre de 2026. &nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Teniendo en cuenta que las partes han arribado a un principio de entendimiento, por \u00fanica vez y en virtud de la dispensa que efect\u00faa nuestro gremio, las empresas realizar\u00e1n de forma excepcional una <strong>retenci\u00f3n equivalente al 50% del Art\u00edculo 123\u00b0.<\/strong> Del mismo modo, las empresas abonaran, por \u00fanica vez, una <strong>contribuci\u00f3n patronal especial para acci\u00f3n social equivalente al cincuenta por ciento del incremento pactado<\/strong>, a efectivizarse en los plazos previstos para el pago de los salarios de octubre de 2026. &nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En el caso de las empresas que integran la <strong>Red Intercable<\/strong>, la contribuci\u00f3n patronal especial para acci\u00f3n social dispuesta podr\u00e1 efectivizarse en los plazos previstos para los haberes del mes de octubre de 2027.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El principio de entendimiento ser\u00e1 puesto a consideraci\u00f3n de las y los trabajadores en <strong>asambleas que se realizar\u00e1n, en todo el pa\u00eds, hasta el viernes a las 15:00.<\/strong> En el caso de resultar aprobado, las partes volver\u00e1n a reunirse el <strong>jueves 12 de noviembre a las 17:00<\/strong>, para retomar la negociaci\u00f3n salarial del a\u00f1o paritario en curso.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div data-wp-interactive=\"core\/file\" class=\"wp-block-file\"><object data-wp-bind--hidden=\"!state.hasPdfPreview\" hidden class=\"wp-block-file__embed\" data=\"https:\/\/entrerios.satsaid.com.ar\/inicio\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-13-10-2026.pdf\" type=\"application\/pdf\" style=\"width:100%;height:600px\" aria-label=\"Incrustado de RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-13-10-2026.\"><\/object><a id=\"wp-block-file--media-e3961585-9f39-4143-919f-84ba935bcd72\" href=\"https:\/\/entrerios.satsaid.com.ar\/inicio\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-13-10-2026.pdf\">RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-13-10-2026<\/a><a href=\"https:\/\/entrerios.satsaid.com.ar\/inicio\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/RESOLUCION-CDN-consideracion-de-propuesta-13-10-2026.pdf\" class=\"wp-block-file__button wp-element-button\" download aria-describedby=\"wp-block-file--media-e3961585-9f39-4143-919f-84ba935bcd72\">Descarga<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El preacuerdo salarial establece un incremento del 3,6% para los salarios de octubre. 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